为深入贯彻教育部、内蒙古自治区教育厅关于2026届高校毕业生就业工作的部署要求，全面落实自治区“1571”工作部署与学院“十五五”发展规划，纵深推进就业工作扩容提质增效行动，全力保障2026届毕业生高质量充分就业，近日，学院召开2025届毕业生就业工作总结暨2026届毕业生就业工作部署会议。会议全面总结2025年就业工作成效与经验，表彰先进典型，部署2026届毕业生就业重点任务。学院党委委员、副院长刘震出席会议并讲话，招生就业处处长王金玲主持会议，各相关部门负责人，各系书记、主任，就业工作相关人员及2026届毕业班辅导员（班主任）参加会议。
会上，招生就业处副处长武强作2025年就业工作总结，全面梳理了学院过去一年在就业工作中的举措、成效，深入分析了当前就业工作面临的新形势、新挑战与新机遇。王金玲宣读《呼伦贝尔职业技术学院2026届毕业生就业工作实施方案》，从就业目标任务、工作举措、时间节点、责任分工等方面作工作安排，明确重点工作与推进路径，为全院有序开展2026届毕业生就业工作提供清晰指引和行动遵循。
刘震宣读《呼伦贝尔职业技术学院关于表彰2025年就业工作先进集体、先进个人的决定》，并就做好2026届毕业生就业工作提出三点要求。一是提高政治站位，深刻把握新时代就业工作新要求，锚定提早推进核心方向。要充分认识就业工作的政治属性、民生属性，将其作为“一把手工程”抓紧抓实，坚决落实上级及学院工作部署，切实增强责任感与紧迫感。二是聚焦核心目标，全力推进就业工作，高效开展访企拓岗。要以高质量充分就业为目标，通过双渠拓岗提质效、提早抓实校园招聘、数智化赋能就业指导、精准帮扶困难毕业生、规范就业管理等举措，推动就业工作走深走实。三是压实工作责任，确保就业工作落地见效，以激励促实干凝聚合力。全院要树立“一盘棋”思想，将就业工作与人才培养、专业建设深度融合，层层压实责任；加强毕业生就业动态监测，确保数据真实准确；完善考核评价与激励机制，凝聚全员促就业的强大合力。
会议强调，高校毕业生就业工作是重要的政治任务和民生工程，事关学生成长发展、家庭幸福安康，更关乎区域经济社会稳定与学院人才培养质量。各相关部门要进一步强化责任意识、服务意识和攻坚意识，持续构建全员参与、全过程指导、全方位服务的“三全”就业工作格局。
下一步，学院将以此次会议为契机，抢抓春季招聘关键窗口期，狠抓各项工作落实，以更务实的作风、更有力的举措，抓实访企拓岗、做优就业服务、强化精准帮扶，推动学院就业工作再上新台阶，为呼伦贝尔地区经济社会发展输送更多高素质技术技能人才，助力每一位毕业生实现高质量充分就业。
